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第七卷 第一百一十七章 三声冷笑(第2/3页)

    对他们的到来表示欢迎。下面进行职工代表大会的议程……”

    接下来,西重集团的有关负责人,开始向大会报告企业改制的方案以及职工安置方案。

    这份报告分为以下几部分:企业基本情况;改制形式及涉及的资产范围;职工安置办法;资产处理方式(含土地处置形式);债权债务处理方式;改制后企业发展思路和措施。

    李毅听到一半,就有些听不下去了,这份改革方案,还是跟以前一模一样,打算对西重集团实行破产拍卖。

    但李毅还是耐着性子,听完了这场报告。

    李毅和高鸿业等人一样,都是前来听证的领导,在这里的身份,更多的是一个旁观者。

    接下来,进行职工代表审议程序。

    让李毅惊诧的是,现场这么多的职工代表,居然没有人反对这项改制方案!

    那些职工代表们,要么沉默不语,要么积极发言,支持这份改制方案!

    李毅看向高鸿业,却见高鸿业也正看了过来,两个人的目光,在空中交汇。

    高鸿业缓缓点了点头,似乎在暗示李毅做些什么。

    李毅打断会议主持人的话,说道:“孙董,你们这次的改制方案,跟上次的还是一模一样啊!”

    孙政富笑道:“李主任,当然是一模一样。我们这份方案,本就是经过深思熟虑,通过总工会和职代会审议的。若不是因为李主任觉得我们的程序太过草率,我们这份方案,早就进入施行阶段了。”

    这话绵里藏针,意在讽刺李毅,仿佛是在说,姓李的,若不是你从中作梗,我们这份企改方案早就施行了,哼,就算你百般阻挠,你也无法改变这个既成的事实!

    李毅听出他话里的挑衅意味。

    是啊,如果这个职代会的结果,最终还是通过了这份改制方案的审议,那李毅的一切努力,就付诸东流了,而且,李毅在西川省里的威望,将降至冰点!

    虽然李毅在西川省里并没有多大威望可言,但一个官员的名望,却是至关重要的啊!

    这次西川之行,此次西重集团的改制,是李毅正式上任企改办主任以来,下来检查的第一站,打响的头一炮!

    李毅看出了西重集团改制中的错误,指正出来了,并且要求他们重新召开职代会进行审议和表决,在外人看来,可谓抖够了威风。

    如果结果还是不能改变,那这岂不成了一个大笑话?

    这是李毅的笑话!

    孙政富表面上恭谨异常,实则皮笑肉不笑,对李毅的话里,字字充满了讽刺。

    他的用意,就是想激怒李毅,最好就此拂袖离去,那就更好了!

    李毅久经风浪,早就不是那种受不了激的愣头青,多年官场生涯,早就养成了容忍的雅量,越是遇到急难之事,就越需要冷静和平缓心情。

    李毅淡淡的说道:“是吗?我刚才听你们的企业基本情况介绍,说西重集团已经连续两年负债,为了维持公司的正常营运,你们公司领导的薪酬都减半了?”

    孙政富道:“李主任,这可是事实啊,自去年东南亚金融危机以来,我们集团就一直走下坡路,我们领导层为了开源节流,所有领导都减去一半的工资和福利,省出钱来救活企业。可惜的是,我们有力有限啊,虽然尽了心力,但企业还是没有起色。”

    李毅道:“这么说起来,孙
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